О предоставлении отчетности

О предоставлении отчетности

Руководителям предприятий и организаций Куртамышского район

о предоставлении отчета

       Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Куртамышского района Курганской области», информирует Вас что, все работодатели независимо от форм собственности,      в соответствии c пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей). Сведения о наличии или отсутствии свободных рабочих мест (вакантных должностей) представляется в центр занятости населения ежемесячно на бланке установленного образца, предусмотренном Административным регламентом. (Образец бланка прилагаем).         

     Согласно статьи 25 закона Российской Федерации от 19.04.1991, № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», при принятии решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров с работниками работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости не позднее чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий и указать должность, профессию, специальность и квалификационные требования к ним, условия оплаты труда каждого конкретного работника, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников организации может привести к массовому увольнению работников – не позднее, чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий.

Порядок предоставления государственной услуги содействия работодателям в подборе необходимых работников, определен Административным регламентом Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденным Главного управления по труду и занятости населения 28.05.2015 № 107.

         В соответствии со статьей 19.7 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу) сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, а равно представление в государственный орган (должностному лицу) таких сведений (информации) в неполном объеме или искаженном виде, влечет наложение административного штрафа на должностных и юридических лиц.

      ГКУ ЦЗН Куртамышского района заинтересован в предоставлении работодателями полной информации о свободных рабочих местах и рекомендует Вам соблюдать требования законодательства о занятости населения в части представления информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей). По всем интересующим Вас вопросам вы можете обратиться в службу занятости:

Контактные телефоны (35249)2-14-29; 2-16-10.

641430, г. Куртамыш, пр. Ленина 14а,

адрес электронной почты:

czn_kurtamish@kurganobl.ru

Центр занятости населения Куртамышского района